На главную Напишите мне Карта сайта
English/Английский Russian/Русский
Консультации Горячие документы Поиск по сайту Цитаты из Библии

Юридическая консультация по трудовому праву снизит издержки бизнеса


Отношения между работником и работодателем достаточно хорошо отрегулированы трудовым законодательством, однако споры между ними возникают регулярно и нередко ведут к непроизводительным затратам времени и финансовых средств. Причем потери несут, как правило, обе стороны. Чтобы избежать подобных ситуаций, следует активнее пользоваться таким эффективным инструментом, как юридическая консультация по трудовому праву.

Помощь работникам

Вопросы по трудовому праву работника в процессе юридической консультации могут касаться различных аспектов его отношений с работодателем:

·         трудового договора и должностных обязанностей;

·         графика работы;

·         материальной ответственности;

·         дисциплинарных взысканий;

·         приема на работу, увольнения или перевода на другую должность;

·         выплаты зарплаты, отпускных и компенсаций;

·         других поводов к трудовым спорам.

Не стесняйтесь, не бойтесь и не жалейте время на то, чтобы получить консультацию о своих трудовых правах. Юридическая консультация по трудовому праву вооружит вас необходимыми знаниями, а участие в судебном разбирательстве опытного юриста позволит восстановить трудовые права в полном объеме.

Юрист по трудовым вопросам даст толковый совет, как поступить, если работодатель понуждает работника уволиться по собственному желанию или угрожает уволить его под надуманным предлогом.

Практика показывает, что как только работник демонстрирует свою правовую «подкованность», а тем более решимость отстаивать свои права в суде с помощью профессионального юриста, работодатель, как правило, «сменяет гнев на милость», решает трудовой спор в досудебном порядке или, во всяком случае, старается действовать в правовом поле.

Юридическая помощь работодателям

Однако нередко юридическая консультация по трудовому праву требуется работодателю, чтобы он не понес финансовых, кадровых, репутационных и прочих потерь из-за недобросовестного работника.

Чтобы этого не произошло, мы предлагаем юридическим лицам и индивидуальным предпринимателям полный пакет услуг по правовому сопровождению трудовых отношений, в том числе:

·         обучение сотрудников кадровому учету (плюс бесплатные консультации в течение месяца по трудовому праву);

·         практическую организацию кадрового учета с разработкой образцов всех необходимых документов: договоров, приказов, инструкций, журналов, справок и т. д.;

·         информирование о всех текущих изменениях в трудовом законодательстве;

·         представительство в суде по трудовым спорам.

Наши консультации и сопровождение помогут существенно снизить издержки вашего бизнеса -www.trkodeks.ru!

 

Регистрация предприятий, регистрация OOO и регистрация фирм - это просто
Где получить бесплатную юридическую консультацию
Самоучитель по юридической защите своих интересов
Сайты с бесплатной правовой информацией
Образцы исковых заявлений, договоров и других документов
Как рассчитать свою пенсию по новому закону
Автогражданка
Как обратиться в Европейский суд по правам человека
Закон 122-ФЗ - монетизация льгот
Другие материалы, размещенные на сайте
Полезные ссылки
Мои статьи
Судебные решения из моей практики
О себе
Rambler's Top100
© 2006
Юрист Берлин Е.М.
Разработка и дизайн: